Přístup žen k jejich práci v ČR- preference z hlediska vzdělanostní úrovně

Women's Attitude To Jobs - Preferences Regarding The Level Of Their Education

View/Open

Text práce (887.5Kb)

Posudek vedoucího (196.0Kb)

Posudek oponenta (32.69Kb)

Záznam o průběhu obhajoby (151.3Kb)

Permanent link

http://hdl.handle.net/20.500.11956/60139

Identifiers

Study Information System: 133924

CU Catalogue: 001679427

Collections

• Kvalifikační práce [5306]

Author

Bicanová, Monika

Advisor

Čábelková, Inna

Referee

Turková, Miloslava

Faculty / Institute

Faculty of Humanities

Discipline

Liberal Arts and Humanities

Department

Liberal Arts and Humanities - Qualified Skills Module

Date of defense

29. 1. 2014

Publisher

Univerzita Karlova, Fakulta humanitních studií

Language

Czech

Grade

Very good

Keywords (Czech)

vzdělání žen, zaměstnanost žen, pracovní preference, preferenční teorie, teorie lidského kapitálu, pyramida potřeb

Keywords (English)

education of women, employment of women, working preferences, preference theory, theory of human capital, pyramid of needs

Citace dokumentu