Výběr policistů do specializovaných útvarů

Abstract

PRÁCE PODÁVÁ PŘEHLED O SOUČASNÉ PODOBĚ PERSONÁLNÍCH VÝBĚRŮ K POLICII ČR, S DŮRAZEM NA VÝBĚRY DO SPECIALIZOVANÝCH ÚTVARŮ, JAKÝMI JSOU KRIMINALISTICKÝ ÚSTAV PRAHA A ZÁSAHOVÉ JEDNOTKY. TĚŽIŠTĚ PRÁCE SPOČÍVÁ MIMOJINÉ V NALEZENÍ OSOBNOSTNÍCH A PRACOVNÍCH CHARAKTERISTIK NUTNÝCH PRO ÚSPĚŠNÉ VYKONÁVÁNÍ SLUŽBY V TĚCHTO SLOŽKÁCH A DÁLE UKAZUJE SROVNÁNÍ, V ČEM PODSTATNÉM SE TYTO DVA ÚTVARY NAVZÁJEM OD SEBE LIŠÍ.

MY THESIS REPORTS ON SURVEY ABOUT THE PRESENT FORMA OF PERSONAL ASSESSMENT OF THE POLICE OF THE CZECH REPUBLIC WITH ACCENT ON ASSESSMENTS INTO THE SPECIALIZED UNITS LIKE INSTITUTE OF CRIMINOLOGY OR FAST-DEPLOYMENT UNITS. THE FOCUS OF THE THESIS IS TO FIND OUT CHARACTER AND OCCUPATIONAL CHARACTERISTICS THAT ARE NECESSARY FOR SUCCESFUL SERVE IN THESE UNITS. FURTHER IN THE THESIS IS SHOWN COMPARISON OF THE MAIN DIFFERENCES IN THOSE TWO SPECIALIZED UNITS.