Hledat
Zobrazují se záznamy 1-10 z 326
Pluralitní systém ve veřejném zdravotním pojištění
Pluralistic system of public health insurance
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Datum publikování: 2009
Datum obhajoby: 23. 11. 2009
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt nenalezen
Nová nařízení o koordinaci sociálního zabezpečení v EU - základní principy a koordinace dávek v nemoci
New regulations on the coordination of social security in the EU - basic principles and coordination of sickness benefits
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Datum publikování: 2012
Datum obhajoby: 19. 06. 2012
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt: It has been almost one year since the new Regulations No 883/2004 and 987/2009 came into force on 1.5.2010. These regulations replaced the former Regulations No 1408/71 and 574/72, which had been laying down the rules for ...
Práce vznikla v době, kdy jsou již téměř rok účinná nová nařízení Evropského parlamentu a Rady č. 883/2004 a 987/2009. Tato nařízení nahradila dříve používaná nařízení 1408/71 a 574/72, kterými byla stanovena pravidla ...
Práce vznikla v době, kdy jsou již téměř rok účinná nová nařízení Evropského parlamentu a Rady č. 883/2004 a 987/2009. Tato nařízení nahradila dříve používaná nařízení 1408/71 a 574/72, kterými byla stanovena pravidla ...
Liberalizace pracovního práva v českém právním řádu
Liberalization of the Czech Labour Law
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Pichrt, Jan
Datum publikování: 2011
Datum obhajoby: 10. 05. 2011
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt: LIBERALIZACE PRACOVNÍHO PRÁVA V ČESKÉM PRÁVNÍM ŘÁDU Mgr. Gabriela Antonie Bartová, 2010 Abstrakt Předmětem této práce je liberalizace pracovního práva. Práce se zabývá pojmy, zásadami a principy, které jsou pro liberalizaci ...
LIBERALIZATION OF THE CZECH LABOUR LAW Mgr. Gabriela Antonie Bartová, 2010 Abstrakt Liberalization of labor law is subject of this thesis. It deals with concepts and principles essential for the liberalization of labor ...
LIBERALIZATION OF THE CZECH LABOUR LAW Mgr. Gabriela Antonie Bartová, 2010 Abstrakt Liberalization of labor law is subject of this thesis. It deals with concepts and principles essential for the liberalization of labor ...
Právní úprava zdravotní péče v ČR
Legal regulation of health care in the CR
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Zemanová, Jana
Datum publikování: 2008
Datum obhajoby: 17. 06. 2008
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt nenalezen
Nový zákoník práce z hlediska základních principů a ústavnosti
The new Labour Code from the perspective of basic principles and constitutionality
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Datum publikování: 2007
Datum obhajoby: 13. 09. 2007
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt nenalezen
Důchodová reforma v České republice
Pension reform in the Czech Republic
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Štangová, Věra
Datum publikování: 2020
Datum obhajoby: 15. 12. 2020
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt: Důchodová reforma v České republice Abstrakt Tato práce analyzuje vývoj a proměny důchodového systému v České republice. Hlavní pozornost je věnována právní úpravě starobního důchodu. Zabezpečení ve stáří je zásadním prvkem ...
Pension reform in the Czech republic Abstract This thesis analyzes the development and changes of the pension system in the Czech Republic. The main attention is paid to the legal regulation of old age pension. Old age ...
Pension reform in the Czech republic Abstract This thesis analyzes the development and changes of the pension system in the Czech Republic. The main attention is paid to the legal regulation of old age pension. Old age ...
Vývoj sociálního zabezpečení na území dnešní ČR po roce 1989
Development of social security on the territory of the present Czech Republic after 1989
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Vysokajová, Margerita
Datum publikování: 2009
Datum obhajoby: 16. 09. 2009
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt nenalezen
Srovnání právních úprav invalidních důchodů v zemích Evropské unie
Comparison of legal regulation of disability pensions in the EU countries
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Zemanová, Jana
Datum publikování: 2007
Datum obhajoby: 28. 02. 2007
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt nenalezen
Zaměstnávání cizinců v České republice
Employment of foreigners in the Czech Republic
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Vysokajová, Margerita
Datum publikování: 2020
Datum obhajoby: 19. 11. 2020
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt: Zaměstnávání cizinců v České republice Abstrakt Tato rigorózní práce se zabývá zaměstnáváním cizinců v České republice. Rigorózní práce sestává ze tří částí: (i) úvodu, (ii.) deseti kapitol, které jsou dále členěny na ...
1 Employment of foreigners in the Czech Republic Abstract This thesis deals with the issue of employment of foreigners in the Czech Republic. This thesis consists of three parts: (i) the introduction, (ii) ten chapters ...
1 Employment of foreigners in the Czech Republic Abstract This thesis deals with the issue of employment of foreigners in the Czech Republic. This thesis consists of three parts: (i) the introduction, (ii) ten chapters ...
Work-life balance a flexibilita forem výkonu práce v českém právu
Work-life balance and flexible forms of performance of work
Rigorózní práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Hůrka, Petr
Datum publikování: 2020
Datum obhajoby: 09. 12. 2020
Fakulta / součást: Právnická fakulta / Faculty of Law
Abstrakt: Shrnutí Cílem práce byla analýza právní úpravy flexibilních forem výkonu práce v České republice, prostřednictvím kterých lze dosáhnout harmonie mezi soukromým a pracovním životem zaměstnanců. V rámci práce jsou tak ...
The aim of this rigorous thesis was to analyze the legal regulation of flexible forms of performance of work in the Czech Republic, through which it is possible to achieve harmony between personal and working life of ...
The aim of this rigorous thesis was to analyze the legal regulation of flexible forms of performance of work in the Czech Republic, through which it is possible to achieve harmony between personal and working life of ...