Hledat
Zobrazují se záznamy 31-40 z 119
Rozvoj pracovníků
Employees development
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Kocianová, Renata
Datum publikování: 2010
Datum obhajoby: 14. 09. 2010
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Předložená diplomová práce se zabývá jednou z významných personálních činností, kterou je rozvoj pracovníků. V současné době, i přesto, že je situace ovlivněna hospodářskou krizí, je rozvoji pracovníků přikládána velká ...
Employees development is one of the main activities of human resources management. It is connected with other activites, such as training of employees, career development and performance management. In the recent days there ...
Employees development is one of the main activities of human resources management. It is connected with other activites, such as training of employees, career development and performance management. In the recent days there ...
Specifické nároky funkcí vedoucích pracovníků
Specific requirements of executive's functions
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Tureckiová, Michaela
Datum publikování: 2008
Datum obhajoby: 21. 05. 2008
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: The content of my thesis work involves informing readers of the difficult demands placed upon managers and leaders. In this thesis work I attempted to chart the skills, personal traits and abilities in which a successful ...
Cílem této práce je seznámit čtenáře s problematikou požadavků, které jsou kladeny na manažery a lídry, a zmapovat to, jakými znalostmi, vlastnostmi a schopnostmi by měl oplývat úspěšný manažer, respektive vedoucí pracovník. ...
Cílem této práce je seznámit čtenáře s problematikou požadavků, které jsou kladeny na manažery a lídry, a zmapovat to, jakými znalostmi, vlastnostmi a schopnostmi by měl oplývat úspěšný manažer, respektive vedoucí pracovník. ...
Vzdělávání rodičů v problematice drogové závislosti dětí - projekt kvantitativního průzkumu
Educating Parents in Children's Drug Addiction Problems - A Quantitative Survey Project
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Reichel, Jiří
Datum publikování: 2011
Datum obhajoby: 21. 06. 2011
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Diplomová práce je zaměřena na problematiku prevence drogové závislosti v rodinách. Výchova v rodině je zde chápána jako jeden z klíčových faktorů prevence závislosti na návykových látkách. Ve své práci zdůrazňuji potřebu ...
The focus of the thesis is on drug addiction prevention in families. Education in the family is seen here as one of the key factors preventing substance addiction. In my work, I emphasize the need to inform and educate ...
The focus of the thesis is on drug addiction prevention in families. Education in the family is seen here as one of the key factors preventing substance addiction. In my work, I emphasize the need to inform and educate ...
Zavádění moderního systému celkové kvality řízení v Českém statistickém úřadu (období 2001-2007)
Implementation of the total quality system of management at the Czech Statistical Office (period 2001-2007)
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Tureckiová, Michaela
Datum publikování: 2008
Datum obhajoby: 16. 09. 2008
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Význam řídících a plánovacích činností, jejichž základem jsou zmíněné výše uvedené principy, spočívá hlavně v tom, že se staly nejen nedílnou součástí činností úřadu, ale většinou obsahují i zásadní motivační složky, které ...
Systémy řízení jakosti v oblasti personální práce
Quality management in human resources management
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Kocianová, Renata
Datum publikování: 2007
Datum obhajoby: 10. 09. 2007
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Systém managementu kvality (QMS) je součástí managementu organizace. Existují různé systémy QMS. Vycházejí zpravidla z jednoho ze dvou přístupů k otázkám kvality - normologického nebo teleologického. Řízení kvality je ...
A quality management system (QMS) forms a part of the organization's management. There are various QMS systems. Usually, they are based on one of two approaches to quality issues - the normologic approach and the teleologic ...
A quality management system (QMS) forms a part of the organization's management. There are various QMS systems. Usually, they are based on one of two approaches to quality issues - the normologic approach and the teleologic ...
Srovnání vlivu obohacování práce na pracovní motivaci pracovníků v závislosti na stupni dosaženého vzdělání
Comparison of the Impact of Job Enrichment on the Work Motivation of Workers Depending on the Level of Their Education
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Tureckiová, Michaela
Datum publikování: 2012
Datum obhajoby: 21. 09. 2012
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Ve své diplomové práci se zabývám problematikou obohacování práce vzhledem k vlivu obohacování práce a jeho faktorů na pracovní motivaci pracovníků. Předkládám přístupy k obohacování práce a vysvětluji psychologické pozadí ...
In my diploma thesis I describe problems of the job enrichment considering the impact of job enrichment and its factors on the work motivation of workers depending on the level of their education. I present attitudes to ...
In my diploma thesis I describe problems of the job enrichment considering the impact of job enrichment and its factors on the work motivation of workers depending on the level of their education. I present attitudes to ...
Prvky hry ve vzdělávání dospělých
Elements of play in adult education
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Šerák, Michal
Datum publikování: 2008
Datum obhajoby: 21. 05. 2008
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: A "play" or a "game" are both terms that are frequently used in the field of adult education. Nevertheless, they have several different meanings, and a variety of diverse activities can be subsumed under them. This thesis ...
"Hra" je ve vzdělávací praxi běžným pojmem, pod kterým si však lze představit velké množství i dosti odlišných aktivit. Předložená diplomová práce se zabývá definicí hry a jejím odlišením od aktivit s prvky hry. Popisuje ...
"Hra" je ve vzdělávací praxi běžným pojmem, pod kterým si však lze představit velké množství i dosti odlišných aktivit. Předložená diplomová práce se zabývá definicí hry a jejím odlišením od aktivit s prvky hry. Popisuje ...
Kritické zhodnocení trendů otevřeného vzdělávání se zaměřením na masové otevřené online kurzy
Evaluation of trends in open education with focus on massive open online courses
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Dvořáková, Miroslava
Datum publikování: 2015
Datum obhajoby: 17. 06. 2015
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Masové otevřené online kurzy (MOOCs) jsou fenoménem posledních tří let. Přestože jejich popularita celosvětově stoupá, není doposud jasné, zda jsou MOOCs vůbec dlouhodobě udržitelné. Jedním z problémů je nedostatek odborné ...
Mass Open Online Courses have been a phenomenon in education in the past few years. Although their popularity is globaly on the rise, it is not yet clear how sustainable MOOCs really are in the long run. Lack of academic ...
Mass Open Online Courses have been a phenomenon in education in the past few years. Although their popularity is globaly on the rise, it is not yet clear how sustainable MOOCs really are in the long run. Lack of academic ...
Lidské zdroje ve zdravotnictví v ČR
Human resources in healthcare in the Czech Republic
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Kocianová, Renata
Datum publikování: 2007
Datum obhajoby: 10. 09. 2007
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Tato diplomová práce se zaměřuje na lidské zdroje ve zdravotnictví v České republice. Nejprve je popsáno prostředí, jehož podoba práci s lidskými zdroji ovlivňuje. Následuje popis struktury zdravotnických povolání a dále ...
Subject of this diploma work is focused on human resources in heatlhcare systém in The Czcech Republic. It includes description of system's background which influences healthcare human resource management. Then the framework ...
Subject of this diploma work is focused on human resources in heatlhcare systém in The Czcech Republic. It includes description of system's background which influences healthcare human resource management. Then the framework ...
Využívání alternativních metod ve výuce cizích jazyků
The use of alternative methods in foreign language teaching
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Šerák, Michal
Datum publikování: 2013
Datum obhajoby: 07. 02. 2013
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Diplomová práce se zabývá mírou znalostí a využívání vybraných alternativních výukových metod - Sugestopedie, Total Physical Response, Community Language Learning, The Silent Way, metody Act&Speak mezi lektory cizích ...
This diploma thesis is concerned with the level of knowledge and use of selected alternative teaching methods - Suggestopedia, Total Physical Response (TPR), Community Language Learning (CLL), The Silent Way and Act&Speak ...
This diploma thesis is concerned with the level of knowledge and use of selected alternative teaching methods - Suggestopedia, Total Physical Response (TPR), Community Language Learning (CLL), The Silent Way and Act&Speak ...