Podporované zaměstnání jako nástroj sociálního začleňování
Supported Employment as an Instrument of Social Inclusion
bakalářská práce (OBHÁJENO)
![Náhled dokumentu](/bitstream/handle/20.500.11956/87261/thumbnail.png?sequence=8&isAllowed=y)
Zobrazit/ otevřít
Trvalý odkaz
http://hdl.handle.net/20.500.11956/87261Identifikátory
SIS: 177893
Kolekce
- Kvalifikační práce [23201]
Autor
Vedoucí práce
Oponent práce
Vojtíšek, Petr
Fakulta / součást
Filozofická fakulta
Obor
Sociální práce
Katedra / ústav / klinika
Katedra sociální práce
Datum obhajoby
22. 6. 2017
Nakladatel
Univerzita Karlova, Filozofická fakultaJazyk
Čeština
Známka
Výborně
Klíčová slova (česky)
Podporované zaměstnání|zdravotní postižení|zapojování|právo na práci a zaměstnání|nezaměstnanost|aktivní politika zaměstnanostiKlíčová slova (anglicky)
Supported employment|disability|inclusion|right to work and employment|unemployment|active employment policyCílem mé bakalářská práce ,,Podporované zaměstnání jako nástroj sociálního začleňování" je analyzovat službu určenou lidem, kteří chtějí získat a udržet si placené zaměstnání na otevřeném trhu práce. Cílová skupina této služby potřebuje vzhledem ke svému zdravotnímu stavu nebo sociální situaci odbornou pomoc při nalezení práce. Teoretická část práce zabývá principy, vznikem a zastoupením služby Podporovaného zaměstnání v České republice. Teoretická část se zaměřuje také na problematiku osob se zdravotním postižením, mechanismy zapojování do společnosti, právo na práci a zaměstnání, otázky nezaměstnanosti a nástroje aktivní politiky zaměstnanosti. Praktická část práce vychází z výsledků kvalitativního výzkumu autorky této práce. Srovnává životní situaci lidí, kteří využívají/li službu podporovaného zaměstnání a lidí, kteří se s touto službou nikdy nesetkali.
The aim of my bachelor thesis ,,Supported Employment as an Instrument of Social Inclusion" is analyzing the service for people who want to search and keep a paid job in the open labour market. The target group of the service needs a professional support to find a job because of their disability or their social situation. The theoretical part of the thesis deals with principles, establishment and representation of the service Supported Employment in the Czech Republic. The theoretical part of the thesis also deals with issues of disability, mechanisms of integration into society, the right to work and be employed, issues of unemployment and tools of active labour market policy. The practical part is based on results by the author. The situation of people who use the service of Supported Employment and people who do not have experience with this service is compared.