Aplikace práva soudem z právně-sociologické perspektivy

Abstract

JUDr. Pavla Kučerová Aplikace práva soudem z právně-sociologické perspektivy Résumé Práce Aplikace soudem z právně-sociologické perspektivy se zabývá jednak jedincem, který právo v rámci soudnictví aplikuje, jednak samotným soudnictvím. Jedinec, který žije a pracuje v tak složité organizaci, jakou je moderní justice, je touto organizací ovlivňován a je tím ovlivněna i jeho práce - tedy samotná aplikace práva. Jednotlivé systémy justice, tak, jak se v průběhu let vyvinuly, směřují zhruba ke stejným cílům, k nimž však volí odlišné prostředky. Odlišné je i postavení soudců v justici meritokratické a kariérní. Tyto odlišnosti se projevují v tom, jakým způsobem jsou vybíráni kandidáti na soudce, jak jsou samotní soudci ustanovováni i jaká je možnost jejich odvolání z úřadu. Blíže jsou proto rozebrány dva odlišné systémy - federální soudnictví v USA jako příklad justice meritokratické a české soudnictví jako typická ukázka justice kariérní. V rámci USA je zmínka i o soudcovských volbách, které se však nedotýkají federální justice a jsou doménou pouze některých států. Jedná se však o natolik jedinečný způsob ustanovování soudců, že je mu věnována zmínka s tím, že jsou uvedeny klady a zápory, tak jak jsou v samotném USA vnímány. Postavení soudců je dále rozebráno i z hlediska jejich odborných a lidských kvalit....

JUDr. Pavla Kučerová Aplikace práva soudem z právně-sociologické perspektivy Résumé The thesis - The Applications by a Court from the Legally- Sociological Perspective -deals partly with an individual who applies law within the frame of justice, partly with justice as such. An individual who lives and works within such a complicated organisation as modern justice appears to be, is influenced by the organization, and so his work is influenced - thereby the application of law itself. Various judicial systems as they have been developed over the years, aim at the same targets in the rough. However, they choose different means for target achievement. The position of judges in meritocratic and career justice is also different. The differences can be seen in the way judge candidates are chosen, in what way judges are appointed and in the posibility to remove judges from their office. Two different systems have been analysed in detail - the US federal judicial system as an example of meritocratic justice and the Czech judicial system as a typical example of career justice. Regarding the USA, there is a mention of judicial elections that do not refer to the federal judicial system and seem to be a domain only in several US states. The elections are considered to be such a unique way of judge appointment so that is...