Zobrazit minimální záznam

Burnout of health staff
dc.contributor.advisorVotroubková, Michaela
dc.creatorZítková, Marcela
dc.date.accessioned2020-11-26T19:42:23Z
dc.date.available2020-11-26T19:42:23Z
dc.date.issued2010
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11956/28742
dc.description.abstractThis Bachelor thesis is about the Burn out syndrom. Indicates on the phenomenon affecting helping professions. In this investigation was detected the rate of burn out and depersonalization and job satisfaction in various work conditions, in stressfull environment or with mobbing at the workplace. Researched sample is made with women and men from six departments of medical equipment.en_US
dc.description.abstract57 ANOTACE Anotace bakalářské práce Název práce v ČJ: Syndrom vyhoření u zdravotnických pracovníků Název práce v AJ: Burnout of health staff Datum zadání: 2009-09-23 Vysoká škola, fakulta, ústav: Univerzita Karlova, Lékařská fakulta UK v Hradci Králové Ústav sociálního lékařství, Oddělení ošetřovatelství Autor práce: Zítková Marcela, DiS. Vedoucí práce: Mgr. Michaela Votroubková Abstrakt práce v ČJ: Bakalářská práce pojednává o problematice syndromu vyhoření u pracovníků ve zdravotnictví. Poukazuje na výskyt tohoto fenoménu postihující pomáhající profese. V prováděném šetření byla zjišťována míra vyhoření, depersonalizace a pracovního uspokojení v závislosti na pracovních podmínkách, stresovém prostředí či mobbingu na pracovišti. Zkoumaný vzorek tvoří ženy a muži ze šesti různých oddělení zdravotnického zařízení. Abstrakt práce v AJ: This Bachelor thesis is about the Burn out syndrom. Indicates on the phenomenon affecting helping professions. In this investigation was detected the rate of burn out and depersonalization and job satisfaction in various work conditions, in stressfull environment or with mobbing at the workplace. Researched sample is made with women and men from six departments of medical equipment.cs_CZ
dc.languageČeštinacs_CZ
dc.language.isocs_CZ
dc.publisherUniverzita Karlova, Lékařská fakulta v Hradci Královécs_CZ
dc.titleSyndrom vyhoření u zdravotnických pracovníkůcs_CZ
dc.typebakalářská prácecs_CZ
dcterms.created2010
dcterms.dateAccepted2010-06-16
dc.description.departmentDepartment of Social Medicineen_US
dc.description.departmentÚstav sociálního lékařstvícs_CZ
dc.description.facultyLékařská fakulta v Hradci Královécs_CZ
dc.description.facultyFaculty of Medicine in Hradec Královéen_US
dc.identifier.repId85694
dc.title.translatedBurnout of health staffen_US
dc.contributor.refereePečenková, Jaroslava
dc.contributor.refereeŠtefančíková, Mariana
dc.identifier.aleph001487027
thesis.degree.nameBc.
thesis.degree.levelbakalářskécs_CZ
thesis.degree.disciplineVšeobecná sestracs_CZ
thesis.degree.disciplineGeneral Nurseen_US
thesis.degree.programOšetřovatelstvícs_CZ
thesis.degree.programNursingen_US
uk.thesis.typebakalářská prácecs_CZ
uk.taxonomy.organization-csLékařská fakulta v Hradci Králové::Ústav sociálního lékařstvícs_CZ
uk.taxonomy.organization-enFaculty of Medicine in Hradec Králové::Department of Social Medicineen_US
uk.faculty-name.csLékařská fakulta v Hradci Královécs_CZ
uk.faculty-name.enFaculty of Medicine in Hradec Královéen_US
uk.faculty-abbr.csLFHKcs_CZ
uk.degree-discipline.csVšeobecná sestracs_CZ
uk.degree-discipline.enGeneral Nurseen_US
uk.degree-program.csOšetřovatelstvícs_CZ
uk.degree-program.enNursingen_US
thesis.grade.csVelmi dobřecs_CZ
thesis.grade.enVery gooden_US
uk.abstract.cs57 ANOTACE Anotace bakalářské práce Název práce v ČJ: Syndrom vyhoření u zdravotnických pracovníků Název práce v AJ: Burnout of health staff Datum zadání: 2009-09-23 Vysoká škola, fakulta, ústav: Univerzita Karlova, Lékařská fakulta UK v Hradci Králové Ústav sociálního lékařství, Oddělení ošetřovatelství Autor práce: Zítková Marcela, DiS. Vedoucí práce: Mgr. Michaela Votroubková Abstrakt práce v ČJ: Bakalářská práce pojednává o problematice syndromu vyhoření u pracovníků ve zdravotnictví. Poukazuje na výskyt tohoto fenoménu postihující pomáhající profese. V prováděném šetření byla zjišťována míra vyhoření, depersonalizace a pracovního uspokojení v závislosti na pracovních podmínkách, stresovém prostředí či mobbingu na pracovišti. Zkoumaný vzorek tvoří ženy a muži ze šesti různých oddělení zdravotnického zařízení. Abstrakt práce v AJ: This Bachelor thesis is about the Burn out syndrom. Indicates on the phenomenon affecting helping professions. In this investigation was detected the rate of burn out and depersonalization and job satisfaction in various work conditions, in stressfull environment or with mobbing at the workplace. Researched sample is made with women and men from six departments of medical equipment.cs_CZ
uk.abstract.enThis Bachelor thesis is about the Burn out syndrom. Indicates on the phenomenon affecting helping professions. In this investigation was detected the rate of burn out and depersonalization and job satisfaction in various work conditions, in stressfull environment or with mobbing at the workplace. Researched sample is made with women and men from six departments of medical equipment.en_US
uk.file-availabilityV
uk.grantorUniverzita Karlova, Lékařská fakulta v Hradci Králové, Ústav sociálního lékařstvícs_CZ
thesis.grade.code2
uk.publication-placeHradec Královécs_CZ
dc.identifier.lisID990014870270106986


Soubory tohoto záznamu

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

Tento záznam se objevuje v následujících sbírkách

Zobrazit minimální záznam


© 2017 Univerzita Karlova, Ústřední knihovna, Ovocný trh 560/5, 116 36 Praha 1; email: admin-repozitar [at] cuni.cz

Za dodržení všech ustanovení autorského zákona jsou zodpovědné jednotlivé složky Univerzity Karlovy. / Each constituent part of Charles University is responsible for adherence to all provisions of the copyright law.

Upozornění / Notice: Získané informace nemohou být použity k výdělečným účelům nebo vydávány za studijní, vědeckou nebo jinou tvůrčí činnost jiné osoby než autora. / Any retrieved information shall not be used for any commercial purposes or claimed as results of studying, scientific or any other creative activities of any person other than the author.

DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
Theme by 
@mire NV