Pracovní doba a doba odpočinku pohledem českého a slovenského pracovního práva

Abstract

Working Time and Rest Periods from the Perspective of Czech and Slovak Labour Law Abstract The thesis focuses on the Czech and Slovak legal regulation of working time and rest periods. The aim of the thesis is not only to compare the legal regulations of both countries, but primarily to provide a deeper analysis and critical evaluation with an emphasis on determining which of them better reflects current social and working conditions.At the same time, the thesis examines whether individual legal institutes sufficiently balance the protection of the employee as the weaker contractual party with the employer's interest in the flexible organisation of work and the efficient use of labour. The theoretical basis of the thesis consists of national legal regulations, in particular the Czech and Slovak Labour Codes, while an important role is also played by European Union law, especially Directive 2003/88/EC concerning certain aspects of the organisation of working time. The thesis also draws on academic literature, scholarly articles and relevant online sources. The core of the thesis is a comparative analysis of individual institutes of working time and rest periods. Each institute is first presented from the perspective of Czech law, followed by the perspective of Slovak law, and in the final stage their mutual...

Pracovní doba a doba odpočinku pohledem českého a slovenského pracovního práva Abstrakt Diplomová práce se zabývá českou a slovenskou právní úpravou pracovní doby a doby odpočinku. Cílem práce je nejen srovnání právních úprav obou států, ale především jejich hlubší analýza a kritické zhodnocení s důrazem na otázku, která z nich lépe reflektuje současné společenské a pracovní podmínky. Práce současně sleduje, zda jednotlivé právní instituty dostatečně vyvažují ochranu zaměstnance jako slabší smluvní strany se zájmem zaměstnavatele na flexibilní organizaci práce a efektivním využívání pracovní síly. Teoretickým východiskem práce jsou národní právní předpisy, zejména český a slovenský zákoník práce, přičemž významnou roli hraje rovněž právo Evropské unie, a to především směrnice 2003/88/ES o některých aspektech úpravy pracovní doby. Práce rovněž vychází z odborné literatury, článků a internetových zdrojů. Jádrem práce je komparativní analýza jednotlivých institutů pracovní doby a doby odpočinku. Každý institut je nejprve představen z pohledu české právní úpravy, následně z pohledu práva slovenského a v závěrečné fázi je provedeno jejich vzájemné porovnání, zejména tam, kde mezi úpravami existují významné rozdíly. Pozornost je věnována zejména délce pracovní doby, jejímu rozvržení, práci přesčas, práci v noci,...