Harmonizace osobního a pracovního života pečujících osob v sendvičové generaci

Abstract

This thesis examines carers in the sandwich generation over the age of fifty and their specific needs, with an emphasis on balancing personal and work life. The aim of this thesis is to identify the personal problems of carers, describe strategies for balancing work and care, and examine perceived shortcomings in the current care system. The thesis is divided into two parts: a theoretical part and an analytical part. The theoretical part addresses the concepts of intergenerational solidarity and life cycle, demographic trends in society, and the current conditions for carers in terms of employers, financial support, and service availability. The analytical part presents the results of qualitative research conducted through semi-structured interviews with five carers and three experts on this issue. The findings show that carers of two generations aged fifty and older primarily face their own health problems, financial difficulties, and the demands of working life, or the need to leave work. The weaknesses in the system are mainly related to insufficient information for carers and a lack of service capacity, which complicates the home care.

Tato práce se věnuje pečujícím osobám v sendvičové generaci starším padesáti let a jejich specifickým potřebám se zaměřením na slaďování osobního a pracovního života. Cílem práce je identifikovat osobní problémy pečujících, popsat strategie ke slaďování práce a péče a zjistit vnímané nedostatky v současném systému péče. Práce je rozdělena na dvě části, teoretickou a analytickou. Teoretická část se zabývá koncepty mezigenerační solidarity a životního cyklu, demografickým vývojem společnosti a současnými podmínkami pro pečující z hlediska zaměstnavatelů, finanční podpory a dostupnosti služeb. V analytické části jsou prezentovány výsledky kvalitativního výzkumu, který byl proveden pomocí polostrukturovaných rozhovorů s pěti pečujícími osobami a třemi expertkami na tuto problematiku. Výsledky ukazují, že pečující o dvě generace ve věku 50 let a starší čelí především vlastním zdravotním problémům, nedostatku financí a náročnosti pracovního života, případně nutnosti opustit zaměstnání. Slabiny systému spočívají zejména v nedostatečné informovanosti pečujících a v nedostatečné kapacitě služeb, což ztěžuje péči v domácím prostředí.