Show simple item record

Trade unions in civic sector
dc.contributor.advisorMansfeldová, Zdenka
dc.creatorSlechanová, Zuzana
dc.date.accessioned2020-08-21T15:14:29Z
dc.date.available2020-08-21T15:14:29Z
dc.date.issued2008
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11956/16100
dc.description.abstractThis thesis deals with position of trade unions in civic sector. The thesis offer for reader review of questions about trade unions, meet with different views, theories and connections. The first chapter is introductory link to second chapter which explains basic terms like social partnership, social dialog and his structure, tripartism, trade unions and collective agreement. The third chapter attempt to chart developement of trade unions till the time of Habsburc monarchy to presents emphasis on work of trade unions during the transformation time. The fourth chapter describes intermediar system alias system of representation interests, his structure, periods, different models and theory of corporativism. The fifth chapter deals with position of trade unions within market, state and civic sector. The sixth chapter is focusing on confrontation of trade unions with choice countries of European Union in the concrete with Austria and Slovakia.en_US
dc.description.abstractV této diplomové práci se zabývám postavením odborů v občanském sektoru. Diplomová práce má poskytnout čtenáři přehled o problematice odborových organizací, seznámit jej s různými pohledy, teoriemi a souvislostmi. První kapitola práce je úvodní, navazuje druhá kapitola, která je zaměřena na vysvětlení základních pojmů - sociální partnerství, sociální dialog a jeho struktura, tripartita, odbory a kolektivní smlouvy. Třetí kapitola se pokouší zmapovat vývoj odborových organizací od dob habsburské monarchie po současnost, s důrazem na úlohu odborových organizací v transformačním období. Čtvrtá kapitola popisuje intermediární systém neboli systém reprezentace zájmů, jeho strukturu, etapy, různé modely a teorii korporativismu. Pátá kapitola se zabývá postavením odborových organizací v rámci trhu, státu a občanského sektoru. Šestá kapitola se zaměřuje na srovnání odborových organizací s vybranými členskými zeměmi Evropské unie konkrétně s Rakouskem a Slovenskem.cs_CZ
dc.languageČeštinacs_CZ
dc.language.isocs_CZ
dc.publisherUniverzita Karlova, Fakulta humanitních studiícs_CZ
dc.titleOdbory v občanském sektorucs_CZ
dc.typediplomová prácecs_CZ
dcterms.created2008
dcterms.dateAccepted2008-06-24
dc.description.departmentDepartment of Civil Society Studiesen_US
dc.description.departmentKatedra studií občanské společnostics_CZ
dc.description.facultyFaculty of Humanitiesen_US
dc.description.facultyFakulta humanitních studiícs_CZ
dc.identifier.repId58199
dc.title.translatedTrade unions in civic sectoren_US
dc.contributor.refereeDeverová, Lenka
dc.identifier.aleph001002805
thesis.degree.nameMgr.
thesis.degree.levelnavazující magisterskécs_CZ
thesis.degree.disciplineCivil Sector Studiesen_US
thesis.degree.disciplineStudia občanského sektorucs_CZ
thesis.degree.programHumanitiesen_US
thesis.degree.programHumanitní studiacs_CZ
uk.thesis.typediplomová prácecs_CZ
uk.taxonomy.organization-csFakulta humanitních studií::Katedra studií občanské společnostics_CZ
uk.taxonomy.organization-enFaculty of Humanities::Department of Civil Society Studiesen_US
uk.faculty-name.csFakulta humanitních studiícs_CZ
uk.faculty-name.enFaculty of Humanitiesen_US
uk.faculty-abbr.csFHScs_CZ
uk.degree-discipline.csStudia občanského sektorucs_CZ
uk.degree-discipline.enCivil Sector Studiesen_US
uk.degree-program.csHumanitní studiacs_CZ
uk.degree-program.enHumanitiesen_US
thesis.grade.csVýborněcs_CZ
thesis.grade.enExcellenten_US
uk.abstract.csV této diplomové práci se zabývám postavením odborů v občanském sektoru. Diplomová práce má poskytnout čtenáři přehled o problematice odborových organizací, seznámit jej s různými pohledy, teoriemi a souvislostmi. První kapitola práce je úvodní, navazuje druhá kapitola, která je zaměřena na vysvětlení základních pojmů - sociální partnerství, sociální dialog a jeho struktura, tripartita, odbory a kolektivní smlouvy. Třetí kapitola se pokouší zmapovat vývoj odborových organizací od dob habsburské monarchie po současnost, s důrazem na úlohu odborových organizací v transformačním období. Čtvrtá kapitola popisuje intermediární systém neboli systém reprezentace zájmů, jeho strukturu, etapy, různé modely a teorii korporativismu. Pátá kapitola se zabývá postavením odborových organizací v rámci trhu, státu a občanského sektoru. Šestá kapitola se zaměřuje na srovnání odborových organizací s vybranými členskými zeměmi Evropské unie konkrétně s Rakouskem a Slovenskem.cs_CZ
uk.abstract.enThis thesis deals with position of trade unions in civic sector. The thesis offer for reader review of questions about trade unions, meet with different views, theories and connections. The first chapter is introductory link to second chapter which explains basic terms like social partnership, social dialog and his structure, tripartism, trade unions and collective agreement. The third chapter attempt to chart developement of trade unions till the time of Habsburc monarchy to presents emphasis on work of trade unions during the transformation time. The fourth chapter describes intermediar system alias system of representation interests, his structure, periods, different models and theory of corporativism. The fifth chapter deals with position of trade unions within market, state and civic sector. The sixth chapter is focusing on confrontation of trade unions with choice countries of European Union in the concrete with Austria and Slovakia.en_US
uk.file-availabilityV
uk.grantorUniverzita Karlova, Fakulta humanitních studií, Katedra studií občanské společnostics_CZ
thesis.grade.code1
uk.publication-placePrahacs_CZ


Files in this item

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record


© 2017 Univerzita Karlova, Ústřední knihovna, Ovocný trh 560/5, 116 36 Praha 1; email: admin-repozitar [at] cuni.cz

Za dodržení všech ustanovení autorského zákona jsou zodpovědné jednotlivé složky Univerzity Karlovy. / Each constituent part of Charles University is responsible for adherence to all provisions of the copyright law.

Upozornění / Notice: Získané informace nemohou být použity k výdělečným účelům nebo vydávány za studijní, vědeckou nebo jinou tvůrčí činnost jiné osoby než autora. / Any retrieved information shall not be used for any commercial purposes or claimed as results of studying, scientific or any other creative activities of any person other than the author.

DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
Theme by 
@mire NV