Získávání, výběr a přijímání pracovníků do složek represe Hasičských záchranných sborů České republiky
Bakalářská práce
Důvod omezené dostupnosti:
Tento dokument je přístupný pouze pro uživatele Univerzity Karlovy přihlášené pomocí Centrální autentizační služby UK z počítačů v interní síti Univerzity Karlovy.
Trvalý odkaz
http://hdl.handle.net/20.500.11956/89452Identifikátory
Katalog UK: 990007869450106986
Kolekce
Autor
Spoluautor
Šnýdrová, Markéta (vedoucí práce)
Datum vydání
2000Klíčová slova (česky)
Hasiči, lidský kapitál, personální management, ČeskoTématem této bakalářské práce je snaha zmapovat stávající systém personální práce u Hasičských záchranných sborů (dále jen HZS) České republiky v oblasti získávání a přijímání nových adeptů na hasičské povolání do jednotek represe. Práce je zaměřena na profesi výjezdového hasiče.