Zobrazit minimální záznam

Employment of Personnel with Health Disabilities, especially Mental Ones
dc.contributor.advisorSuchý, Jiří
dc.creatorHolíková, Jana
dc.date.accessioned2017-03-27T11:35:42Z
dc.date.available2017-03-27T11:35:42Z
dc.date.issued2006
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11956/4335
dc.description.abstractSOUHRN Název: Zaměstnávání lidí se zdravotním postižením. zejména mentálním Cíle práce: Objektivně zhodnotit možnosti lidí se zdravotním postižením, zejména mentálním při vstupu na trh práce. Zmapovat jejich současnou situaci, služby nabízené v souvislosti se vstupem na trh práce a využívání těchto služeb, výhody a nevýhody nabízených služeb. Metoda: Sociologický výzkum zaměstnavatelů, kteří mají ze zákona povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením. Vzorek zaměstnavatelů byl vybrán na základě počtu zaměstnanců. Jedná se o zaměstnavatele, kteří zaměstnávají více jak 25 zaměstnanců a mají ze zákona povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením. Vzorek ze zaměstnavatelů, kteří splňují vstupní podmínky pro dotazování byl vybrán náhodně a zaměstnavatelé byli dotazováni formou telefonických rozhovorů. Dále bylo provedeno zmapování současné legislativy a její očekávané změny v nejbližší budoucnosti s ohledem na doporučení Evropské unie. Další informace byly získány ze současné relevantní literatury (Národní akční plán zaměstnanosti ČR na léta 2004 - 2006, Směřování české sociální politiky s důrazem na agendu Lisabonské strategie, Standardy podporovaného zaměstnávání), z prostudování statistických údajů a dalších dostupných zdrojů (databáze neziskových organizací, ústavy sociální péče, apod.)...cs_CZ
dc.languageČeštinacs_CZ
dc.language.isocs_CZ
dc.publisherUniverzita Karlova, Fakulta tělesné výchovy a sportucs_CZ
dc.titleZaměstnání lidí se zdravotním postižením, zejména mentálnímcs_CZ
dc.typediplomová prácecs_CZ
dcterms.created2006
dcterms.dateAccepted2006-05-12
dc.description.departmentPedagogika, psychologie a didaktikacs_CZ
dc.description.facultyFakulta tělesné výchovy a sportucs_CZ
dc.description.facultyFaculty of Physical Education and Sporten_US
dc.identifier.repId29343
dc.title.translatedEmployment of Personnel with Health Disabilities, especially Mental Onesen_US
dc.contributor.refereeČichoň, Rostislav
dc.identifier.aleph000919803
thesis.degree.nameMgr.
thesis.degree.levelmagisterskécs_CZ
thesis.degree.disciplineAdapted Physical and Occupational Educationen_US
thesis.degree.disciplineTělesná a pracovní výchova zdravotně postiženýchcs_CZ
thesis.degree.programTeacher Training for Secondary Schoolsen_US
thesis.degree.programUčitelství pro střední školycs_CZ
uk.thesis.typediplomová prácecs_CZ
uk.taxonomy.organization-csFakulta tělesné výchovy a sportu::Pedagogika, psychologie a didaktikacs_CZ
uk.faculty-name.csFakulta tělesné výchovy a sportucs_CZ
uk.faculty-name.enFaculty of Physical Education and Sporten_US
uk.faculty-abbr.csFTVScs_CZ
uk.degree-discipline.csTělesná a pracovní výchova zdravotně postiženýchcs_CZ
uk.degree-discipline.enAdapted Physical and Occupational Educationen_US
uk.degree-program.csUčitelství pro střední školycs_CZ
uk.degree-program.enTeacher Training for Secondary Schoolsen_US
thesis.grade.csVýborněcs_CZ
thesis.grade.enExcellenten_US
uk.abstract.csSOUHRN Název: Zaměstnávání lidí se zdravotním postižením. zejména mentálním Cíle práce: Objektivně zhodnotit možnosti lidí se zdravotním postižením, zejména mentálním při vstupu na trh práce. Zmapovat jejich současnou situaci, služby nabízené v souvislosti se vstupem na trh práce a využívání těchto služeb, výhody a nevýhody nabízených služeb. Metoda: Sociologický výzkum zaměstnavatelů, kteří mají ze zákona povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením. Vzorek zaměstnavatelů byl vybrán na základě počtu zaměstnanců. Jedná se o zaměstnavatele, kteří zaměstnávají více jak 25 zaměstnanců a mají ze zákona povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením. Vzorek ze zaměstnavatelů, kteří splňují vstupní podmínky pro dotazování byl vybrán náhodně a zaměstnavatelé byli dotazováni formou telefonických rozhovorů. Dále bylo provedeno zmapování současné legislativy a její očekávané změny v nejbližší budoucnosti s ohledem na doporučení Evropské unie. Další informace byly získány ze současné relevantní literatury (Národní akční plán zaměstnanosti ČR na léta 2004 - 2006, Směřování české sociální politiky s důrazem na agendu Lisabonské strategie, Standardy podporovaného zaměstnávání), z prostudování statistických údajů a dalších dostupných zdrojů (databáze neziskových organizací, ústavy sociální péče, apod.)...cs_CZ
uk.publication.placePrahacs_CZ
uk.grantorUniverzita Karlova, Fakulta tělesné výchovy a sportu, Pedagogika, psychologie a didaktikacs_CZ
dc.identifier.lisID990009198030106986


Soubory tohoto záznamu

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

Tento záznam se objevuje v následujících sbírkách

Zobrazit minimální záznam


© 2017 Univerzita Karlova, Ústřední knihovna, Ovocný trh 560/5, 116 36 Praha 1; email: admin-repozitar [at] cuni.cz

Za dodržení všech ustanovení autorského zákona jsou zodpovědné jednotlivé složky Univerzity Karlovy. / Each constituent part of Charles University is responsible for adherence to all provisions of the copyright law.

Upozornění / Notice: Získané informace nemohou být použity k výdělečným účelům nebo vydávány za studijní, vědeckou nebo jinou tvůrčí činnost jiné osoby než autora. / Any retrieved information shall not be used for any commercial purposes or claimed as results of studying, scientific or any other creative activities of any person other than the author.

DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
Theme by 
@mire NV