Efektivita nástrojů Aktivní politiky zaměstnanosti při řešení nezaměstnanosti absolventů v okrese Teplice
Effectiveness of "Active Employment Policy" for combating graduate unemployment in Teplice region
diploma thesis (DEFENDED)
View/ Open
Permanent link
http://hdl.handle.net/20.500.11956/63670Identifiers
Study Information System: 137603
Collections
- Kvalifikační práce [17123]
Author
Advisor
Referee
Hiekischová, Michaela
Faculty / Institute
Faculty of Social Sciences
Discipline
Public and Social Policy
Department
Department of Public and Social Policy
Date of defense
24. 6. 2015
Publisher
Univerzita Karlova, Fakulta sociálních vědLanguage
Czech
Grade
Good
Keywords (Czech)
Nezaměstnanost, politika zaměstnanosti, aktivní politika zaměstnanosti, uchazeč o zaměstnání, liniový pracovník, implementační nástrojeKeywords (English)
Uneployment,employment policy, Active enployment policy, job applicant, street-level byrokrate, policy instrumentsTématem této práce je analýza aktivní politiky zaměstnanosti a hodnocení účinnosti nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti při řešení nezaměstnanosti v okrese Teplice. Práce je rozdělena na část teoretickou a na část empirickou, teoretická část se zabývá politikou zaměstnanosti a nástroji aktivní politiky zaměstnanosti. K získání relevantních údajů pro analytickou část byla využita data z informačního systému OK práce, dále data z dotazníkového šetření s vybranou skupinou uchazečů o zaměstnání, kteří využili v rozhodném období minimálně jeden z nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti, a dále byly provedeny osobní rozhovory na danou problematiku s odbornými pracovníky jednotlivých referátů v rámci Úřadu Práce ČR. Na základě dotazníků s uchazeči o zaměstnání a osobních rozhovorů s odbornými pracovníky, jsem vyvodila závěry o poskytování nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti v okrese Teplice.
The theme of my diploma thesis is analyse Active Employment Policy and evaluation of effectivity Active Employment Policy tools of unemployment solution in region Teplice. The diploma thesis is divided into theoretical and empirical analysis, the theoretical part occupies with Active Employment Policy and Active Employment Policy tools. I have used for empirical part data from information system of the Labour office, data from questionnaire survey with job applicants and on the basis of interviews with experts of Labour office. Based on questionnaires survey with job applicants and interviews with experts of Labour office I have come to the conclusions on providing of Active Employment Policy tools in region Teplice.