Rovné příležitosti mužů a žen z hlediska trhu práce
Equal opportunities for men and women in light of labor market
bakalářská práce (OBHÁJENO)
![Náhled dokumentu](/bitstream/handle/20.500.11956/36477/thumbnail.png?sequence=8&isAllowed=y)
Zobrazit/ otevřít
Trvalý odkaz
http://hdl.handle.net/20.500.11956/36477Identifikátory
SIS: 92144
Kolekce
- Kvalifikační práce [23201]
Autor
Vedoucí práce
Oponent práce
Beneš, Milan
Fakulta / součást
Filozofická fakulta
Obor
Andragogika a personální řízení
Katedra / ústav / klinika
Katedra andragogiky a personálního řízení
Datum obhajoby
23. 6. 2011
Nakladatel
Univerzita Karlova, Filozofická fakultaJazyk
Čeština
Známka
Výborně
Klíčová slova (česky)
gender, rovné příležitosti, trh práce, diskriminaceKlíčová slova (anglicky)
gender, equal opportunities, labor market, discriminationRESUMÉ Tato práce je zaměřena na problematiku rovných příležitostí žen a mužů na trhu práce. Obsahuje jak základní pojmosloví a argumentaci, tak legislativní východiska, popisuje segregaci trhu práce, způsob zavádění rovných příležitostí do politiky organizace a jejich formy, ekonomické dopady a uvádí několik dobrých příkladů z praxe. Vedle teoretických východisek zachycuje i konkrétní údaje a situace v České republice. Při psaní práce jsem čerpala a vycházela z tištěných publikací stejně jako z internetových zdrojů a svých zkušeností z praxe.
RESUMÉ This thesis is focused on the equal opportunities for men and women in the labor market. It contains basic terminology and argumentation as well as legislative bases, describes labor market segregation, ways of implementation of the equal opportunities into the company's politics and forms of their use, economical impacts and some examples of best practices. Beside the theoretical bases it also captures particular data and situations in the Czech Republic. I was inspired by printed publications, internet sources and my own practical experience.