Diskriminace osob s duševním onemocněním na úřadech ČSSZ
Discrimination of people with mental illness in the offices of the CSSA
bachelor thesis (DEFENDED)
View/ Open
Permanent link
http://hdl.handle.net/20.500.11956/126808Identifiers
Study Information System: 227678
Collections
- Kvalifikační práce [17123]
Author
Advisor
Referee
Kotherová, Zuzana
Faculty / Institute
Faculty of Social Sciences
Discipline
Sociology a Social Policy
Department
Department of Public and Social Policy
Date of defense
15. 6. 2021
Publisher
Univerzita Karlova, Fakulta sociálních vědLanguage
Czech
Grade
Very good
Keywords (Czech)
diskriminace, stigmatizace, duševní onemocnění, sociální zabezpečení, úředníciKeywords (English)
Discrimination, stigmatization, mental disorders, welfare, social security, officialsTato práce se zabývá diskriminací osob s duševním onemocněním na úřadech České správy sociálního zabezpečení. Cílem práce je odpovědět na výzkumné otázky, které se ptají na to, jestli se osoby s duševní poruchou s nějakou diskriminací potkává v průběhu žádání o invalidní důchod. Diskriminační prvky se hledají jak v chování pracovníků, tak v legislativním nastavení přidělování důchodů. Chování pracovníků je vysvětleno pomocí teorie rámování. V teoretické části je popsána přímá a nepřímá diskriminace, teorie rámování a teorie liniových pracovníků se kterými se dále v práci pracuje. Dále je naznačen postup přidělování invalidních důchodů, který se v praktické části porovnává se zkušeností respondentů. V praktické části jsou odpovězeny výzkumné otázky pomocí několika rozhovorů s respondenty s duševním onemocněním, kteří si prošli procesem žádosti a invalidní důchod a s respondenty, kteří pracují jako posudkový lékaři na správě sociálního zabezpečení. V této části se nachází i diskuze, která rozebírá schéma průběhu, které se projevilo u všech respondentů s duševním onemocněním. V závěru jsou shrnuty všechny zjištění a odpovědi na výzkumné otázky.
This thesis deals with the discrimination of people with mental illness in the offices of the Czech Social Security Administration. The aim of the thesis is to answer the research questions asking whether people with mental disorders experience any form of discrimination when applying for disability pension. They look for elements of discrimination both in the behaviour of workers and in the legislative process of allocating disability pensions. The behaviour of workers is explained by using framing theory. The theoretical part describes direct and indirect discrimination, framing theory and the theory of line workers with whom we continue to work throughout the thesis. Next, the procedure of allocating disability pensions is indicated, which gets compared with the experience of respondents in the practical part. The research questions are answered in the practical part through several interviews with respondents with mental illness, who went through the application process for disability pension and with respondents who work as medical examiners in the social security administration. In this part, there is also a discussion which analyses the flow chart, which appeared with all respondents with mental illness. In the end, all findings and answers to research questions are summarized.