Show simple item record

The Business Plan of the Volunteer Centre Uherské Hradiště
dc.contributor.advisorTrpišovský, Milan
dc.creatorMalůšková, Eva
dc.date.accessioned2020-08-19T11:44:21Z
dc.date.available2020-08-19T11:44:21Z
dc.date.issued2009
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11956/84613
dc.description.abstractThe aim of this diploma work is to design a business plan for The Volunteer Centre Uherské Hradiště for the year 2010. The centre was established as a part of The Regional Charity Organisation Uherské Hradiště in 2006 but currently shows hardly ever activity. The proposed business plan offers methods of current situation improvement and will be realized during the year 2010. The centre will undergo a general change, some new quality improvement action of the service will be planned, a new cooperation with the volunteer recruiting organisations will be established, the activities with the contemporaty partners will be restored, the staff will be reinforced, the number of volunteers will be increased and the work with them will be organized more efficiently, the centre medialization will be improved and also an obligatory financial plan will be set up. The theoretical part deals with the concepts of volunteer and voluntary work. It describes the main signs of voluntary work, its spiritual aspect and it concerns the situation in the Czech Republic and also abroad. The next chapter concerns the rights and duties of the volunteers, kinds of their motives and their support and the possibilities of their assertion. The practical part suggests a business plan setted in the concrete organisation environment with all...en_US
dc.description.abstractCílem mé diplomové práce je navržení business plánu pro Dobrovolnické centrum Uherské Hradiště na rok 2010. Centrum bylo na Oblastní charitě Uherské Hradiště založeno již v roce 2006, ale v současné podobě vykazuje minimální činnost. Navržený business plán předkládá řešení vedoucí ke zlepšení současného stavu a v průběhu roku 2010 bude realizován v praxi. Centrum projde celkovou přeměnou, budou naplánovány nové aktivity pro zkvalitnění služby, bude navázána nová spolupráce s organizacemi přijímajícími dobrovolníky a bude obnovena činnost se stávajícími partnery, centrum bude rozšířeno po personální stránce, dojde ke zvýšení počtu dobrovolníků a k zefektivnění práce s těmito dobrovolníky, zlepší se medializace centra a bude dán finanční plán na jeden rok, který bude pro pracovníky závazný. V teoretické části jsem se zaměřila na pojmy dobrovolnictví a dobrovolník. Popisuji hlavní znaky dobrovolnictví, duchovní aspekt dobrovolnictví a nahlížím na situaci u nás i v zahraničí. V další kapitole seznamuji čtenáře s právy a povinnostmi dobrovolníka, druhy motivace a podporou dobrovolníků a nakonec s možnostmi uplatnění dobrovolníků v praxi. V praktické části předkládám business plán zasazený do prostředí konkrétní organizace se všemi jeho sounáležitostmi. Popisuji vlastní organizaci Oblastní charitu Uherské...cs_CZ
dc.languageČeštinacs_CZ
dc.language.isocs_CZ
dc.publisherUniverzita Karlova, Fakulta humanitních studiícs_CZ
dc.titleBusiness plán Dobrovolnického centra Uherské Hradištěcs_CZ
dc.typediplomová prácecs_CZ
dcterms.created2009
dcterms.dateAccepted2009-06-09
dc.description.departmentDepartment of Management and Supervision in Social and Health Care Organisationsen_US
dc.description.departmentKatedra řízení a supervize v soc. a zdrav. organizacíchcs_CZ
dc.description.facultyFaculty of Humanitiesen_US
dc.description.facultyFakulta humanitních studiícs_CZ
dc.identifier.repId72497
dc.title.translatedThe Business Plan of the Volunteer Centre Uherské Hradištěen_US
dc.contributor.refereeUmlauf, Michal
dc.identifier.aleph001123606
thesis.degree.nameMgr.
thesis.degree.levelnavazující magisterskécs_CZ
thesis.degree.disciplineManagement and Supervision in Social and Health Care Organizationsen_US
thesis.degree.disciplineŘízení a supervize v sociálních a zdravotnických organizacíchcs_CZ
thesis.degree.programSociální politika a sociální prácecs_CZ
thesis.degree.programSocial Policy and Social Worken_US
uk.faculty-name.csFakulta humanitních studiícs_CZ
uk.faculty-name.enFaculty of Humanitiesen_US
uk.faculty-abbr.csFHScs_CZ
uk.degree-discipline.csŘízení a supervize v sociálních a zdravotnických organizacíchcs_CZ
uk.degree-discipline.enManagement and Supervision in Social and Health Care Organizationsen_US
uk.degree-program.csSociální politika a sociální prácecs_CZ
uk.degree-program.enSocial Policy and Social Worken_US
thesis.grade.csVýborněcs_CZ
thesis.grade.enExcellenten_US
uk.abstract.csCílem mé diplomové práce je navržení business plánu pro Dobrovolnické centrum Uherské Hradiště na rok 2010. Centrum bylo na Oblastní charitě Uherské Hradiště založeno již v roce 2006, ale v současné podobě vykazuje minimální činnost. Navržený business plán předkládá řešení vedoucí ke zlepšení současného stavu a v průběhu roku 2010 bude realizován v praxi. Centrum projde celkovou přeměnou, budou naplánovány nové aktivity pro zkvalitnění služby, bude navázána nová spolupráce s organizacemi přijímajícími dobrovolníky a bude obnovena činnost se stávajícími partnery, centrum bude rozšířeno po personální stránce, dojde ke zvýšení počtu dobrovolníků a k zefektivnění práce s těmito dobrovolníky, zlepší se medializace centra a bude dán finanční plán na jeden rok, který bude pro pracovníky závazný. V teoretické části jsem se zaměřila na pojmy dobrovolnictví a dobrovolník. Popisuji hlavní znaky dobrovolnictví, duchovní aspekt dobrovolnictví a nahlížím na situaci u nás i v zahraničí. V další kapitole seznamuji čtenáře s právy a povinnostmi dobrovolníka, druhy motivace a podporou dobrovolníků a nakonec s možnostmi uplatnění dobrovolníků v praxi. V praktické části předkládám business plán zasazený do prostředí konkrétní organizace se všemi jeho sounáležitostmi. Popisuji vlastní organizaci Oblastní charitu Uherské...cs_CZ
uk.abstract.enThe aim of this diploma work is to design a business plan for The Volunteer Centre Uherské Hradiště for the year 2010. The centre was established as a part of The Regional Charity Organisation Uherské Hradiště in 2006 but currently shows hardly ever activity. The proposed business plan offers methods of current situation improvement and will be realized during the year 2010. The centre will undergo a general change, some new quality improvement action of the service will be planned, a new cooperation with the volunteer recruiting organisations will be established, the activities with the contemporaty partners will be restored, the staff will be reinforced, the number of volunteers will be increased and the work with them will be organized more efficiently, the centre medialization will be improved and also an obligatory financial plan will be set up. The theoretical part deals with the concepts of volunteer and voluntary work. It describes the main signs of voluntary work, its spiritual aspect and it concerns the situation in the Czech Republic and also abroad. The next chapter concerns the rights and duties of the volunteers, kinds of their motives and their support and the possibilities of their assertion. The practical part suggests a business plan setted in the concrete organisation environment with all...en_US
uk.file-availabilityV
uk.grantorUniverzita Karlova, Fakulta humanitních studií, Katedra řízení a supervize v soc. a zdrav. organizacíchcs_CZ
thesis.grade.code1
uk.publication-placePrahacs_CZ


Files in this item

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record


© 2017 Univerzita Karlova, Ústřední knihovna, Ovocný trh 560/5, 116 36 Praha 1; email: admin-repozitar [at] cuni.cz

Za dodržení všech ustanovení autorského zákona jsou zodpovědné jednotlivé složky Univerzity Karlovy. / Each constituent part of Charles University is responsible for adherence to all provisions of the copyright law.

Upozornění / Notice: Získané informace nemohou být použity k výdělečným účelům nebo vydávány za studijní, vědeckou nebo jinou tvůrčí činnost jiné osoby než autora. / Any retrieved information shall not be used for any commercial purposes or claimed as results of studying, scientific or any other creative activities of any person other than the author.

DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
Theme by 
@mire NV