dc.contributor.advisor | Kocianová, Renata | |
dc.creator | Cettlová, Markéta | |
dc.date.accessioned | 2017-03-31T09:30:53Z | |
dc.date.available | 2017-03-31T09:30:53Z | |
dc.date.issued | 2007 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.11956/8089 | |
dc.description.abstract | Jako téma své bakalářské práce jsem zvolila rozhovory v personální praxi. Rozhovor jako jedna z metod personální práce má dnes své nezastupitelné místo, především dnes v době e-mailové a mobilní komunikace. Dle mého názoru není vždy možné osobní rozhovor zaměnit za metodu dotazníkových šetření nebo psychologických testů. Komunikace je velmi důležitá pro organizaci jako celek, ale především pro personální práci, tedy práci s lidmi. Ve své práci využívám i poznatky ze své personální praxe. | cs_CZ |
dc.language | Čeština | cs_CZ |
dc.language.iso | cs_CZ | |
dc.publisher | Univerzita Karlova, Filozofická fakulta | cs_CZ |
dc.title | Rozhovory v personální praxi | cs_CZ |
dc.type | bakalářská práce | cs_CZ |
dcterms.created | 2007 | |
dcterms.dateAccepted | 2007-02-15 | |
dc.description.department | Katedra andragogiky a personálního řízení | cs_CZ |
dc.description.department | Department of Adult Education and Personnel Management | en_US |
dc.description.faculty | Faculty of Arts | en_US |
dc.description.faculty | Filozofická fakulta | cs_CZ |
dc.identifier.repId | 27582 | |
dc.title.translated | Interviews in personal profession | en_US |
dc.contributor.referee | Kopecký, Martin | |
dc.identifier.aleph | 000743714 | |
thesis.degree.name | Bc. | |
thesis.degree.level | bakalářské | cs_CZ |
thesis.degree.discipline | Andragogika a personální řízení | cs_CZ |
thesis.degree.discipline | Adult Education and Personnel Management | en_US |
thesis.degree.program | Pedagogika | cs_CZ |
thesis.degree.program | Education | en_US |
uk.thesis.type | bakalářská práce | cs_CZ |
uk.taxonomy.organization-cs | Filozofická fakulta::Katedra andragogiky a personálního řízení | cs_CZ |
uk.taxonomy.organization-en | Faculty of Arts::Department of Adult Education and Personnel Management | en_US |
uk.faculty-name.cs | Filozofická fakulta | cs_CZ |
uk.faculty-name.en | Faculty of Arts | en_US |
uk.faculty-abbr.cs | FF | cs_CZ |
uk.degree-discipline.cs | Andragogika a personální řízení | cs_CZ |
uk.degree-discipline.en | Adult Education and Personnel Management | en_US |
uk.degree-program.cs | Pedagogika | cs_CZ |
uk.degree-program.en | Education | en_US |
thesis.grade.cs | Dobře | cs_CZ |
thesis.grade.en | Good | en_US |
uk.abstract.cs | Jako téma své bakalářské práce jsem zvolila rozhovory v personální praxi. Rozhovor jako jedna z metod personální práce má dnes své nezastupitelné místo, především dnes v době e-mailové a mobilní komunikace. Dle mého názoru není vždy možné osobní rozhovor zaměnit za metodu dotazníkových šetření nebo psychologických testů. Komunikace je velmi důležitá pro organizaci jako celek, ale především pro personální práci, tedy práci s lidmi. Ve své práci využívám i poznatky ze své personální praxe. | cs_CZ |
uk.file-availability | V | |
uk.publication.place | Praha | cs_CZ |
uk.grantor | Univerzita Karlova, Filozofická fakulta, Katedra andragogiky a personálního řízení | cs_CZ |
dc.identifier.lisID | 990007437140106986 | |