Manažerka matkou. Životní příběhy vedoucí k narušení společenského konsensu.

Abstract

In this short qualitative study, which is called "MANAGERINESS AS MOTHERS. LIFE STORIES THAT LEADS TO INTERRUPTION OF SOCIAL CONCESSIONS…", author is dealing with the issue of combining family and working life in lives of Czech women in managerial positions. Eight communication partners that participated in this study show us with their life story, that even mothers can by professionally successful. In an analysis of interviews, subject such as planned motherhood, changes in lifestyle after the birth of a child, instruments that helps to harmonize family and working life, home care or the importance of education and money in lives of these women, are shown. At the end of the study the author comes to conclusion that their success costs not only on their determination and help from surrounding, but also on their financial possibilities, that their positions brings to them.

V této krátké kvalitativní studii, která nese název "MANAŽERKA MATKOU. ŽIVOTNÍ PŘÍBĚHY VEDOUCÍ K NARUŠENÍ SPOLEČENSKÉHO KONSENSU.", se autorka zabývá problematikou skloubení rodinné a pracovní sféry u českých žen v manažerských pozicích. Studie se zúčastnilo osm komunikačních partnerek, které svým životním příběhem dokazují, že i matky mohou být pracovně úspěšné. V rámci analýzy rozhovorů se objevují témata jako je plánování mateřství, změny životního stylu po narození dítěte, prostředky pomáhající sladit rodinný a pracovní život, péče o domácnost či význam vzdělání a peněž v životech těchto žen. V závěru práce autorka dochází k závěru, že jejich úspěch stojí jednak na jejich odhodlání a pomoci okolí, ale i na finančních možnostech, které jim jejich pozice přináší.