Teorie podnikového řízení Šibusawy Eiičiho
The Management Theory of Shibusawa Eiichi
diplomová práce (OBHÁJENO)

Zobrazit/ otevřít
Trvalý odkaz
http://hdl.handle.net/20.500.11956/60316Identifikátory
SIS: 109691
Kolekce
- Kvalifikační práce [23795]
Autor
Vedoucí práce
Oponent práce
Labus, David
Fakulta / součást
Filozofická fakulta
Obor
Japonská studia
Katedra / ústav / klinika
Ústav Dálného východu
Datum obhajoby
6. 2. 2013
Nakladatel
Univerzita Karlova, Filozofická fakultaJazyk
Čeština
Známka
Velmi dobře
Klíčová slova (česky)
teorie řízení podniku, liberalismus, akciová společnost, řízení lidských zdrojů, etika, zisk, vědecký managementKlíčová slova (anglicky)
management theory, liberalism, joint-stock company, human resource management, ethics, profit, scientific managementCílem práce je na základě rozsáhlého zkoumání původních pramenů a další sekundární literatury analyzovat podnikové řízení japonského podnikatele a filantropa Šibusawy Eiičiho, který položil základy japonského kapitalismu. Práce obsahuje nejen analýzu Šibusawova řízení podniku, ale také ho zasazuje do širšího historického kontextu. Součástí práce je i srovnání Šibusawových studií ovlivněných konfuciánskou etikou s moderními západními teoriemi řízení. Pramenným podkladem pro tuto práci budou díla Šibusawy Eiičiho, ve kterých můžeme nalézt nadčasovost a použitelnost pro současné podmínky řízení podniku. Klíčová slova: teorie řízení podniku, liberalismus, akciová společnost, řízení lidských zdrojů, etika, zisk, vědecký management.
The aim of this work is to analyze the management style of Japanese businessman and philanthropist Shibusawa Eiichi, who laid the foundations of Japanese capitalism. This interpretation is based on extensive research of original sources and other secondary literature. The work includes not only analysis of Shibusawa's management style, but also puts Shibusawa's thoughts into a broader historical context. The work also includes a comparison of Shibusawa's thoughts, influenced by Confucian ethics, with modern Western management theories. Source base for this work is going to be Shibusawa Eiichi's works, in which we can find timelessness and applicability to current conditions of management. Key word: management theory, liberalism, joint-stock company, human resource management, ethics, profit, scientific management.