Zobrazit minimální záznam

Employing foreigners in the territory of the Czech Republic
dc.contributor.advisorVysokajová, Margerita
dc.creatorPortechko, Galyna
dc.date.accessioned2017-04-20T11:06:23Z
dc.date.available2017-04-20T11:06:23Z
dc.date.issued2010
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11956/26232
dc.description.abstractTato diplomová práce je věnována otázkám zaměstnávání cizinců na území České republiky. V diplomové práci jsou prozkoumány historické příčiny pracovní migrace v evropském kontextu a zejména v České republice. Hlavním cílem diplomové práce je vymezení základních právních mechanizmů regulace zaměstnávání zahraniční pracovní síly. V analytické části diplomové práce je prozkoumán vliv zaměstnávání zahraničních pracovníků na sociální a ekonomické ukazatele národního hospodářství. V závěrečné části práce je vyhodnocená platná právní úprava a jsou definována doporučení k její změně.cs_CZ
dc.description.abstractThis thesis is devoted to issues of employment of foreigners in the Czech Republic. In the thesis considered the historical reasons of labor migration in the European context, as well as in the Czech Republic. The main objective of thesis is to determine the basis of legal mechanisms of regulation of employment of foreign workers. In the practical part of the thesis analyzed the effect of employment of foreign labor in the social and economic indicators of the economy. In the final part presented an assessments of the existing legislative framework, as well as recommendations for possible changes.en_US
dc.languageČeštinacs_CZ
dc.language.isocs_CZ
dc.publisherUniverzita Karlova, Právnická fakultacs_CZ
dc.titleZaměstnávání cizinců na území České republikycs_CZ
dc.typediplomová prácecs_CZ
dcterms.created2010
dcterms.dateAccepted2010-06-03
dc.description.departmentDepartment of Labor Law and Social Security Lawen_US
dc.description.departmentKatedra pracovního práva a práva sociálního zabezpečenícs_CZ
dc.description.facultyFaculty of Lawen_US
dc.description.facultyPrávnická fakultacs_CZ
dc.identifier.repId63791
dc.title.translatedEmploying foreigners in the territory of the Czech Republicen_US
dc.contributor.refereeŠtangová, Věra
dc.identifier.aleph002037318
thesis.degree.nameMgr.
thesis.degree.levelmagisterskécs_CZ
thesis.degree.disciplinePrávocs_CZ
thesis.degree.disciplineLawen_US
thesis.degree.programPrávo a právní vědacs_CZ
thesis.degree.programLaw and Jurisprudenceen_US
uk.thesis.typediplomová prácecs_CZ
uk.taxonomy.organization-csPrávnická fakulta::Katedra pracovního práva a práva sociálního zabezpečenícs_CZ
uk.taxonomy.organization-enFaculty of Law::Department of Labor Law and Social Security Lawen_US
uk.faculty-name.csPrávnická fakultacs_CZ
uk.faculty-name.enFaculty of Lawen_US
uk.faculty-abbr.csPFcs_CZ
uk.degree-discipline.csPrávocs_CZ
uk.degree-discipline.enLawen_US
uk.degree-program.csPrávo a právní vědacs_CZ
uk.degree-program.enLaw and Jurisprudenceen_US
thesis.grade.csVelmi dobřecs_CZ
thesis.grade.enVery gooden_US
uk.abstract.csTato diplomová práce je věnována otázkám zaměstnávání cizinců na území České republiky. V diplomové práci jsou prozkoumány historické příčiny pracovní migrace v evropském kontextu a zejména v České republice. Hlavním cílem diplomové práce je vymezení základních právních mechanizmů regulace zaměstnávání zahraniční pracovní síly. V analytické části diplomové práce je prozkoumán vliv zaměstnávání zahraničních pracovníků na sociální a ekonomické ukazatele národního hospodářství. V závěrečné části práce je vyhodnocená platná právní úprava a jsou definována doporučení k její změně.cs_CZ
uk.abstract.enThis thesis is devoted to issues of employment of foreigners in the Czech Republic. In the thesis considered the historical reasons of labor migration in the European context, as well as in the Czech Republic. The main objective of thesis is to determine the basis of legal mechanisms of regulation of employment of foreign workers. In the practical part of the thesis analyzed the effect of employment of foreign labor in the social and economic indicators of the economy. In the final part presented an assessments of the existing legislative framework, as well as recommendations for possible changes.en_US
uk.publication.placePrahacs_CZ
uk.grantorUniverzita Karlova, Právnická fakulta, Katedra pracovního práva a práva sociálního zabezpečenícs_CZ
dc.identifier.lisID990020373180106986


Soubory tohoto záznamu

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

Tento záznam se objevuje v následujících sbírkách

Zobrazit minimální záznam


© 2017 Univerzita Karlova, Ústřední knihovna, Ovocný trh 560/5, 116 36 Praha 1; email: admin-repozitar [at] cuni.cz

Za dodržení všech ustanovení autorského zákona jsou zodpovědné jednotlivé složky Univerzity Karlovy. / Each constituent part of Charles University is responsible for adherence to all provisions of the copyright law.

Upozornění / Notice: Získané informace nemohou být použity k výdělečným účelům nebo vydávány za studijní, vědeckou nebo jinou tvůrčí činnost jiné osoby než autora. / Any retrieved information shall not be used for any commercial purposes or claimed as results of studying, scientific or any other creative activities of any person other than the author.

DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
Theme by 
@mire NV