Hledat
Zobrazují se záznamy 1-10 z 45
eLearning v reálném čase s přímým vizuálním kontaktem
Real-time eLearning with direct visual contact
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Palán, Zdeněk
Datum publikování: 2008
Datum obhajoby: 24. 01. 2008
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Tato diplomová práce se zaměřuje na problematiku eLearningu v reálném čase s přímým vizuálním kontaktem (RTeL). Vzhledem k tomu, že se jedná o vzdělávací formu, které v České republice není rozšířena, snaží se o ní autorka ...
This thesis focuses on the issue of eLearning in real time with direct visual contact (RTeL). Since it is a form of education, which in the Czech Republic is not extended, it tries to bring as much information as the author ...
This thesis focuses on the issue of eLearning in real time with direct visual contact (RTeL). Since it is a form of education, which in the Czech Republic is not extended, it tries to bring as much information as the author ...
Mobbing
Mobbing
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Kocianová, Renata
Datum publikování: 2009
Datum obhajoby: 15. 09. 2009
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Diplomová práce se zabývá tématem mobbingu. V první části je rozebrán konflikt, jeho příčiny a doporučení, jak se v konfliktních situacích chovat. Dále je představen samotný mobbing. Podrobněji je rozvedena část věnovaná ...
This thesis is dedicated to a mobbing theme. The first part is analysing a conflict, its sources and recomendations how to cope with it. Then is introduced a mobbing itself. A part, which is analysing a word mobbing and ...
This thesis is dedicated to a mobbing theme. The first part is analysing a conflict, its sources and recomendations how to cope with it. Then is introduced a mobbing itself. A part, which is analysing a word mobbing and ...
Grafologie a možnosti jejího využití v praxi
Graphology and the ways how to use it in practice
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Šnýdrová, Ivana
Datum publikování: 2009
Datum obhajoby: 14. 09. 2009
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Diplomová práce "Grafologie a možnosti jejího využití v praxi" představuje tuto projektivní metodu jako jeden z možných nástrojů, které mohou při své práci nebo pro svůj vlastní rozvoj využít andragogové, poradci, personalisté, ...
The diploma thesis "Graphology and the ways how to use it in practice" introduces this projective method as one of the available instruments which can be used in working or self-growth by lectors of adult education, ...
The diploma thesis "Graphology and the ways how to use it in practice" introduces this projective method as one of the available instruments which can be used in working or self-growth by lectors of adult education, ...
Řízení kompetencí
Competence management
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Tureckiová, Michaela
Datum publikování: 2007
Datum obhajoby: 30. 05. 2007
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Kompetence a systémy řízení kompetencí j sou v odborné literatuře i v praxi téma více než aktuální. Aktuálnost tématu také v rámci České republiky dokládají mnohé publikace věnované alespoň zčásti tématu kompetencí. V mnoha ...
Environmentální vzdělávání
Environmental education
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Beneš, Milan
Datum publikování: 2009
Datum obhajoby: 14. 09. 2009
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Tato diplomová práce se zabývá environmentální problematikou a environmentálním vzděláváním. V úvodní části představuji terminologii, která s danou problematikou souvisí. Poté následuje pohled na historii a současnost ...
The aim of this work is to present the level of environmental education in Czech Republic and to investigate the possibilities and limits of this education. In the theoretical part I implied the history and conceptions of ...
The aim of this work is to present the level of environmental education in Czech Republic and to investigate the possibilities and limits of this education. In the theoretical part I implied the history and conceptions of ...
HR procesy ve společnosti Microsoft, se zeměřením na potenciál outsourcingu
HR Processes in Microsoft with detail on potential of outsourcing
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Tureckiová, Michaela
Datum publikování: 2008
Datum obhajoby: 21. 05. 2008
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Graduation thesis HR processes of Microsoft with detail on potential of outsourcing concentrates on problems of company processes with correspondence of nowadays trends of society as well as dynamics of business. This ...
Diplomová práce "HR procesy ve společnosti Microsoft, se zaměřením na potenciál outsourcingu", se zabývá problematikou firemních procesů v souladu se současnými vývojovými trendy společnosti a dynamiky obchodu. Toto zaměření ...
Diplomová práce "HR procesy ve společnosti Microsoft, se zaměřením na potenciál outsourcingu", se zabývá problematikou firemních procesů v souladu se současnými vývojovými trendy společnosti a dynamiky obchodu. Toto zaměření ...
Učení dospělých prostřednictvím organizované dobrovolnické činnosti - nezaměstnaný jako dobrovolník a dobrovolnická činnost zaměstnanců
Learning of adult through volunteer activities - an unemployed person as a volunteer and volunteer activities of employees
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Kopecký, Martin
Datum publikování: 2007
Datum obhajoby: 30. 01. 2007
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Tématem diplomové práce je charakteristika a vzájemné porovnání dobrovolnické aktivity zaměstnanců firem a nezaměstnaných, evidovaných na úřadech práce, z hlediska získaných zkušeností a dovedností při přímé angažovanosti ...
Outplacement
Outplacement
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Kocianová, Renata
Datum publikování: 2006
Datum obhajoby: 18. 05. 2006
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Tato diplomová práce pojednává o problematice propouštění a službě outplacementu, která je poskytována uvolňovaným pracovníkům. Kořeny outplacementu nalezneme ve Spojených státech amerických. Z programů pro veterány, ...
Systemický přístup jako nástroj efektivního koučování při rozvoji managerů a v řízení podniku
Systemic approach as the effective tool for manager development and for company management
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Tureckiová, Michaela
Datum publikování: 2009
Datum obhajoby: 25. 05. 2009
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: Tato diplomová práce pojednává o jednom z možných způsobů přístupu k vedení lidí a řízení podniku. V první polovině se zabývá moderními přístupy v teorii řízení uplynulého století, úkoly a rolemi vedoucích v podnicích, ...
This Diploma work describes one of the possible ways to approach the leadership and company management. The first half deals with modern approach to the theory of directing during the past century, tasks and roles of company ...
This Diploma work describes one of the possible ways to approach the leadership and company management. The first half deals with modern approach to the theory of directing during the past century, tasks and roles of company ...
Specifické nároky funkcí vedoucích pracovníků
Specific requirements of executive's functions
Diplomová práce (OBHÁJENO)
Vedoucí práce: Tureckiová, Michaela
Datum publikování: 2008
Datum obhajoby: 21. 05. 2008
Fakulta / součást: Filozofická fakulta / Faculty of Arts
Abstrakt: The content of my thesis work involves informing readers of the difficult demands placed upon managers and leaders. In this thesis work I attempted to chart the skills, personal traits and abilities in which a successful ...
Cílem této práce je seznámit čtenáře s problematikou požadavků, které jsou kladeny na manažery a lídry, a zmapovat to, jakými znalostmi, vlastnostmi a schopnostmi by měl oplývat úspěšný manažer, respektive vedoucí pracovník. ...
Cílem této práce je seznámit čtenáře s problematikou požadavků, které jsou kladeny na manažery a lídry, a zmapovat to, jakými znalostmi, vlastnostmi a schopnostmi by měl oplývat úspěšný manažer, respektive vedoucí pracovník. ...